2024年以来，学校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》、教育部关于《高等学校信息公开办法》和《新葡的京集团350vip8888首页党务校务公开实施细则（暂行）》的文件要求，信息公开工作取得一定进展。现将2024年度校务公开工作情况报告如下，请各位代表审议。

一、2024年信息公开基本情况

（一）完善组织制度体系，压实信息公开责任

高度重视信息公开工作，印发实施了《新葡的京集团350vip8888首页党务校务信息公开实施细则（暂行）》，形成了校领导统一领导、办公室牵头协调、各部门各负其责、师生积极参与的工作格局。党政办公室作为信息公开工作牵头单位，全面负责学校党务校务等信息公开的日常管理，统筹相关单位明确信息公开事项（重点在招生就业、财务管理、采购招投标等领域）和公开时间，加强对各类公开信息的监督检查，并由学校纪检监察室定期检查学校信息公开情况，并充分发挥工会、教代会、学代会监督作用。

（二）构建宣传平台，加大信息公开力度

通过校党委理论学习中心组学习（扩大）会、校园文化广播、宣传橱窗、校园电子屏幕、校报等形式，第一时间向广大师生宣传党的路线、方针、政策，确保政策宣传到位，群众理解透彻；按照习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育等活动关于开展调查研究工作的要求，充分用好“与师生面对面”等活动，促进领导干部和师生群体进行“面对面”的沟通交流，减少信息传递壁垒，强化意见反馈，引导群众积极参与学校重要事项和重要决策中，推进民主决策和科学决策；搭建以校园官网为主，官方微博、微信公众号及抖音、微信视频号、B站平台等多样化社交媒体为辅的新媒体矩阵，构建立体化、多元化宣传服务平台，推进校务信息公开化、透明化，有效加大校务公开的力度、深度和广度。

（三）筑牢安全壁垒，为信息公开保驾护航

按照《中华人民共和国保守国家秘密法》《中华人民共和国政府信息公开条例》《教育部政府信息公开保密审查规范（试行）》《教育部国家保密局关于加强高等学校保密工作的通知》等法律法规和文件的要求，妥善处理公开与保密的关系，既做到防止不断扩大保密范围损害公民的知情权，又重视防止失泄密事件的发生。每年组织中层以上领导参加由省档案馆组织的保密教育活动，并在校内举办线上保密学习和保密周宣传活动，定期组织开展保密教育和自查自评工作，认真落实保密审查工作，确保信息公开的安全性。

二、2024年主动公开信息情况

2024年，按照《教育部关于公布〈高等学校信息公开事项清单〉的通知》（教办函〔2014〕23号），根据工作实际和各单位工作职能，将信息公开内容逐项分解，形成了重要事项、廉洁自律、收费管理、招生考试、人事管理、干部管理、财务资产管理、招投标情况、教学科研、学生管理等涉及学校事业发展、广大师生切身利益等11大类68项条目，明确相应的公开方式、公开时限、公开部门。

（一）校园官方网站及校内办公系统公开信息情况

2024年结合本年度重点工作，通过校园官方网站发布新闻共259条，通过校内办公系统（OA）发布信息884 条，其中，校级发文、部门发文共677 条、各类通知公告共 207条；通过宣传橱窗、党务校务公开栏、海报等形式公开信息80余条。为深入推进工作开展，在校园官方网站制作“深入学习贯彻党的二十大精神”“本科教学工作合格评估专题网”“马克思主义理论读书社”等多个专题栏目，确保重点工作信息公开。

（二）微博、微信公众号等载体公开信息情况

2024年，学校官方新浪微博发布信息40条、粉丝数4795、阅读量66.8万次、点赞共99计次；官方微信公众号发布信息385条、订阅人数达37055人次、点击量破49万；抖音号订阅人数达5712人、发布短视频35条、点赞4683次；微信视频号订阅人数903人、发布微视频19条、点赞共计120次。此外，充分利用 “学习强国”“新福建”“福建日报”等省级主流官方媒体等发布关于学校相关情况文章及报道共60篇。

（三）招生、就业、财务、人事及采购招投标等重点领域信息公开情况

1．招生信息公开。在2024年招生过程中，学校严格贯彻落实“阳光工程”关于招生信息“十公开”的政策要求，加强全过程、全方位信息公开。优化改版招生信息网，完善信息展示和信息发布，增加录取信息查询功能，公布历年招生分数线等学生家长关注的信息，供考生及家长参考。2024年，学校在招生网站中公布了经上级有关教育主管部门审批通过的《新葡的京集团350vip8888首页2024年依据台湾地区学测成绩招收台湾高中毕业生简章》《新葡的京集团350vip8888首页2024年高职院校分类考试招生章程》《新葡的京集团350vip8888首页2024年普通高考招生章程》。除了招生网站，学校还通过咨询电话、QQ群等多种渠道向社会提供咨询服务，及时解答考生疑问。专门组织选派了招生宣传队伍，奔赴招生省份和省内各市县的招生咨询会，近距离回应考生咨询。主动接受学校纪检监察部门、省级招生主管部门、社会媒体、考生及家长的监督与检查。

2．就业信息公开。学校历来高度重视毕业生就业工作，不断健全就业、教学、学工、科研、组织、统战等协同推进的工作机制。为贯彻落实习近平总书记关于高校大学生就业创业的工作要求，前后召开了全校就业创业工作会议共7次，党委会和校长办公会专题研究就业创业工作共6次，分阶段、分重点推进2024届毕业生就业创业各项工作。制订并实施《新葡的京集团350vip8888首页2024届毕业生就业创业工作方案》，深度开展产学研校企合作，及时更新就业工作平台招聘信息，开辟“校友企业专区”，提供“就业指导”和“就业咨询”服务，全面拓宽专业人才就业渠道。先后举行了120余场“小而精、专而优”的线上线下招聘会活动，走访企业240余家，推送就业信息5000余条，累计提供岗位数2.5万余个；建立“学校－学院－班级－宿舍”四级宣传队伍，先后开50余场政策宣讲会。

3．财务信息公开。主动公开新葡的京集团350vip8888首页2024年度部门预算信息，包括部门概述、预算表格、2024年度部门预算情况说明和名词解释；主动公开学校2023年度财务决算信息，包括《收入支出决算总表》《收入决算表》《支出决算表》《财政拨款支出决算表》等；财务处部门网页设立“工作动态”“政策法规”“党建工作”和“下载中心”等专栏，分类公开国家、地方和学校相关财经法规制度、学校收费项目、收费依据、收费标准及投诉方式等内容。

4．人事信息公开。积极做好人才引进、教师招聘等信息发布工作。2024年主动公开各类人才及工作人员招聘方案2个、公示信息6条。按照规定公布师德师风建设、教师思想政治工作建设、年度考核、选优评先、进修培训、职称评聘、工资绩效、教师资格认定工作等教职工重点关注方面信息，做到固定内容长期公开、动态内容定期公开、专项内容适时公开、事关教职工切身利益的事项及时公开。

5．干部选拔任用和管理信息公开。严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》《福建省事业单位领导人员管理办法（试行）》《事业单位工作人员奖励规定》等文件要求，认真对照学校校务公开目录要求，2024年通过校内办公系统、部门网站、公示栏等发布干部任免1条、干部考察考核情况1条，严格落实干部管理相关的信息公开，切实保障广大教职员工对干部管理工作的知情权、参与权、监督权。

6．学校采购招投标信息公开。主动公开《新葡的京集团350vip8888首页采购及招标管理实施办法（修订）》《新葡的京集团350vip8888首页房屋及场地对外出借管理暂行办法（修订）》等文件，及时转发上级关于采购招标相关管理办法，进一步规范学校采购招标和国有资产管理程序。认真履行学校政府采购工作领导小组办公室职责，2024年组织召开采购与招标工作领导小组会议14次，完成22个项目招标文件审核工作，在采招标信息公布平台发布公示112条，确保项目运行的规范化、程序化、公开化。

三、下一阶段工作思路

一年来，学校严格落实《新葡的京集团350vip8888首页新葡的京集团350vip8888首页党务校务信息公开实施细则》，信息公开工作取得了一定成效，但面对新形势新阶段，仍存在不足之处，主要体现在队伍建设仍有薄弱环节、信息公开内容还需进一步拓展等方面。下一阶段，学校将聚焦问题、逐项改进，不断提升校务公开工作质效。

一是加强队伍建设，提升校务公开专业性。通过加强业务培训、宣讲等途径，定期对二级学院、机关处室和教辅机构相关工作人员进行管理培训，进一步提高信息公开业务能力，切实增强主动公开意识，提升团队执行力和战斗力，培育形成良好工作氛围，持续推进校务公开工作标准化规范化。

二是制度体系建设，推动信息公开规范化。贯彻落实《中华人民共和国保守国家秘密法》《教育部政府信息公开保密审查规范（试行）》等保密有关法规文件精神，进一步梳理当前信息公开制度，健全完善信息公开保密制度，提高信息公开的有效性和安全性，健全信息公开多部门协同机制和常态化检查、督导机制，督促各二级单位定期或及时更新网站信息。

三是拓展公开目录，增强校务公开回应力。坚持“师生为本”的服务理念，结合上级相关要求和学校实际，进一步拓宽各部门线上线下信息发布的渠道和主动公开目录，有针对性地扩大信息公开范围，确保各类信息及时有效主动公开，不断提升师生和社会获取信息的便捷度，积极主动回应社会关切。